いより通信/組織活性化＆人材育成のサポーター　井寄事務所

みなさん、こんにちは。
社労士の井寄です。

ゴールデンウィーク真っ只中。
お仕事の方もお休みの方も楽しまれてますでしょうか。

私は昨年は北海道の友人を訪ねる旅でしたが
今年は、大阪にとどまり、仕事と論文書きです。

論文は、４月末までに書き上げて先生に提出し
5月末に大学に提出する予定でしたが
3月にスタッフが1名退職したことで
4月末提出は無理になりました。

退職の申出があったとき、
目の前に緞帳がバーンと下りた感じになり
呆然としました。
「あーー、これで論文が出せない」と。

しかし、スタッフは私の論文提出のために
この世に存在しているわけではありません。

誰もが自由に自分の生きる道を決めることができますので
現状を見極めて、こちらで何ができるか、
何をすべきか考えて行動するしかありません。

タイトルに「逆境」と書きましたが
このレベルで「逆境」と言えるのかどうかは疑問です。

順風でないことは確かでしょうが
仕事の面で考えると、私にとっては
実はプラスであったと感じています。

自分で実際に作業をしてみると
スタッフに任せきりだと見えなかった
作業の内容・・特に手間をかけすぎていた作業
（もっとシンプルにできる作業）がわかり
次のスタッフに業務を引き継ぐ際に
より作業を進めやすい形となると自負しています。

論文の方も時間があってもダラダラしてしまっていたので
かえって、「こんなことで負けてられるか！」とやる気になってます。
（やる気になってるだけで、時間が本当に追いつかなくて進んでいませんが）

自分にとってマイナスの出来事が起こったときに
文句を言ったり、誰かを恨んだり、落ち込んだりしても何も前に進みません。

辛いときがあったとき、「なんでこんなことに・・」と
思い勝ちですが、冷静に周りを見渡すと、自分を助けてくれる人や
応援してくれる人ががたくさんいることに気づきます。
自分はひとりではありません。

そして、時間は誰しも1日24時間しかなく
そして死ぬまでしか生きられないのも同じです。

同じ時間を過ごすのなら、状況に合わせてできることを
やっていくしかないと考えています。

お客様である中小企業の経営者のみなさんから
学んだ考え方かもしれません。

記事をお読みいただいているみなさんの中にも
なにか事情を抱えておられる方がおられるかもしれません。

自分の力でなんともできないことって世の中にはたくさんあります。
そんなとき、ある種の「開き直り」も必要かもしれません。

私の座右の銘である「命まで取られることはない」を
思い出し、前を向いて進んでいきたいと思います。

いより通信で、みなさんに「博士号とれました！」と報告できる日を夢みて
あきらめずにがんばります。がんばります。